Objectifs
Obtenir la formation réglementaire afin d’assurer la formation à la gestion de conflits et gestion des situations conflictuelles dégradées ; demandée par la branche professionnelle CPNEFP
Programme
• Etre capable de présenter la formation et les exigences de la profession • Connaître les principes de base de la pédagogique adaptée au secteur de la sécurité privée dans ce module gestion de conflit, conflits dégradés • Etre capable de transmettre les connaissances relatives à la gestion des situations conflictuelles • Savoir analyser un comportement agressif et mettre en oeuvre l’attitude correspondante • Etre capable de transmettre les connaissances réglementaires relatives à l’état de nécessité, la légitime défense, en lien avec les situations d’agressions • Etre capable de faire el lien entre le cadre légal et les situations d’agressions • Etre capable de transmettre les connaissances relatives à la gestion du Stress • Etre capable de transmettre les techniques de mise à distance afin de préserver sa sécurité et celle des autres • Etre capable de transmettre les éléments indispensables aux services de l’Etat, service de secours • Faire adhérer à l’obligation de porter assistance en cas de blessure • Connaître la démarche afin d’informer sa hiérarchie et les instances CNAPS… en cas d’agression d’un APS UNE TENUE DE SPORT ADAPTÉE POUR LA PRATIQUE, NON FRAGILE
Niveaux
Entrée : Savoirs factuels et théoriques (Baccalauréat)
Sortie : Savoirs détaillés, spécialisés, factuels et théoriques (DEUG, BTS, DUT)
Commentaires validation
- Qualification comité paritaire de branche