Votre fiche formation pour :
Atelier d’orientation et de remobilisation professionnelle – Public post-bac

Code CARIF - 98S2505381

Objectifs

 Objectifs de l’atelier 
À l’issue de l’action, le participant sera capable de : 
  • Prendre du recul sur son parcours post-bac afin d’identifier ses expériences, ses points d’appui et ses freins
  • Mieux comprendre son évolution personnelle et professionnelle après une période d’interruption, de doute ou de réorientation
  • Valoriser les compétences développées au cours des études, expériences, stages ou engagements personnels
  • Repérer ses compétences transférables vers d’autres secteurs ou environnements professionnels
  • Découvrir différents domaines d’activité porteurs sur le territoire afin d’élargir ses perspectives d’orientation
  • Renforcer sa confiance en soi et sa capacité à se projeter dans un cadre professionnel
  • Clarifier une ou plusieurs pistes de projet professionnel réalistes en lien avec sa situation
  • Élaborer un premier plan d’action vers l’insertion (accompagnement, immersion, formation, emploi)
  • Mieux connaître les dispositifs et ressources pouvant soutenir son parcours d’insertion
 

Programme

Programme détaillé – Atelier d’exploration et de remobilisation professionnelle (15h) 
L’atelier alterne temps de réflexion personnelle, échanges collectifs et activités pratiques simples afin d’aider les participants à reprendre confiance, mieux se connaître et clarifier leurs pistes d’orientation professionnelle.
 
Module 1 – Accueil et réflexion sur son parcours (3h)
  • Présentation du cadre de l’atelier et des objectifs
  • Activités de mise en confiance et dynamique de groupe
  • Retour sur le parcours post-bac : études, expériences, périodes d’arrêt
  • Identification des étapes marquantes, réussites et difficultés rencontrées
  • Atelier collectif : retracer les grandes étapes de son parcours

Module 2 – Mieux se connaître pour s’orienter (3h)
  • Échanges autour des motivations, centres d’intérêt et valeurs professionnelles
  • Réflexion sur les causes possibles de décrochage ou de perte de motivation
  • Activités d’introspection guidées : ce qui donne envie d’avancer aujourd’hui
  • Mise en lien entre attentes personnelles et environnements professionnels possibles

Module 3 – Valoriser ses compétences et ses atouts (3h)
  • Identification des compétences développées au fil des études, expériences et engagements personnels
  • Repérage des compétences transférables vers d’autres secteurs
  • Atelier : présenter ses atouts de manière simple et positive
  • Échanges en petits groupes pour renforcer la confiance et la capacité à parler de soi
 
Module 4 – Explorer des pistes professionnelles (3h)
  • Découverte de différents secteurs d’activité présents sur le territoire
  • Information sur des environnements professionnels variés et leurs réalités
  • Activité de mise en correspondance entre ses compétences et des domaines d’activité
  • Supports vidéo ou témoignages de parcours professionnels (si disponibles)

Module 5 – Clarifier son projet et définir ses prochaines étapes (3h)
  • Identification d’une ou plusieurs pistes d’orientation réalistes
  • Repérage des premières étapes possibles : accompagnement, immersion, formation, recherche d’emploi
  • Élaboration d’un plan d’action simple et personnalisé
  • Bilan individuel de fin d’atelier et partage des pistes envisagées
 
Méthodes pédagogiques
  • Activités participatives et échanges collectifs
  • Exercices d’auto-analyse guidés
  • Mises en situation simples et travaux en petits groupes
  • Supports visuels et outils d’aide à l’orientation
  • Retours individualisés favorisant la confiance et la projection professionnelle
 

Niveaux

Entrée : Savoirs factuels et théoriques (Baccalauréat)

Sortie : Savoirs factuels et théoriques (Baccalauréat)

Commentaires validation

  • Non prévu

Dates et lieux de formation

Proposé par

ETHOS COMPETENCES

Lieu

27 Place de la Ville de Foshan
97419 LA POSSESSION
06.93.85.43.50

Durée

15 heures

Dispositifs / financements

  • PPAE (ex PARE-PAP)
  • Plan de développement des compétences

Nombre de places

12

Publics

  • demandeur d'emploi
  • jeune de 16 à 25 ans
  • personne handicapée
  • salarié

Modalité de suivi

En présentiel

Prérequis

Aucun diplôme spécifique exigé.
Action destinée à des personnes ayant un parcours post-bac, en réorientation ou en questionnement professionnel, souhaitant s’engager dans une démarche de remobilisation.
Compréhension de base du français recommandée pour participer aux échanges.