Objectifs
- Préparer la paie et les déclarations sociales et fiscales.
- Traiter, enregistrer et contrôler la paie.
- Traiter, enregistrer et contrôler les déclarations sociales et fiscales
Programme
1- Traitement des variables de paie et constitution du salaire brut
•Règlementation générale et comparatif Légal/Conventionnel.
•Définition de la mensualisation.
•Définition et calcul des éléments accessoires du brut : Heures supplémentaires, heures complémentaires. - Avantages en nature, primes et indemnités soumises, absences (diverses, maladie, maternité, accident de travail).
2- Établissement des cotisations sociales
•Calcul du plafond de la sécurité sociale et des tranches de rémunérations : méthode de la régularisation progressive mensuelle.
•Analyse des cotisations URSSAF : point de vigilance sur les lignes de cotisations dites « sensibles ».
•Analyse des cotisations Retraite complémentaire obligatoire et de Retraite supplémentaire facultative.
•Analyse des cotisations Prévoyances complémentaires : Prévoyance lourde, Frais de santé, …
•Calcul du net imposable.
3- Traitement des éléments constitutifs du salaire net
•Définition des frais professionnels, des titres-restaurants.
•Calcul de la saisie sur salaire.
•Définition des primes et indemnités non soumises.
•Distinction acompte et avance.
•Calcul du prélèvement à la source.
4- Contrôle du bulletin
•Réintégration des excédents fiscaux et sociaux.
•Pointage des bases et taux.
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