Votre fiche formation pour :
Praticien en bilan de compétences

Code CARIF - 98S2600964

Objectifs

Cette certification Pratique du Bilan de Compétences a pour objectif de professionnaliser les consultants souhaitant mettre en œuvre le bilan de compétences.
La formation vise l'acquisition des compétences nécessaires à la mise en œuvre opérationnelle de la prestation « Bilan de compétences », telle qu’elle est définie dans la loi, en mettant l’accent sur : 
- la personnalisation de la prestation à chaque besoin ; 
- la qualité apportée durant l’accompagnement bilan, en lien avec la loi du 5 septembre 2018 loi « Avenir professionnel » et la certification QUALIOPI ; 
- l’adaptation de sa posture d’accompagnant à chaque typologie de publics.
Post-certification : un groupe d'analyse des pratiques professionnelles de 8 heures, réparties sur 4 mois, est prévu, afin d’ancrer la pratique sur les premiers bilans de compétences réalisés par les certifiés.  

Programme

FORMATION  A VOTRE RYTHME : Démarrez votre formation en E-LEARNING quand vous le souhaitez et formez vous où et quand vous voulez ! Formez vous au choix : 
- à distance accompagnée 
- en e-learning 
Durée :  de 2 à 5 mois maximum
 Cette formation vous permet de réaliser les 3 formats d'objectifs de bilans : 
  • Le bilan de réorientation professionnelle (80 % des demandes)
  • Le bilan d'évolution professionnelle
  • Le bilan de vérification de projet (métier, formation, VAE, création ou reprise d'entreprise)
Notre formation  en e-learning prévoit également des explicatifs pour réaliser vos bilans au sein de votre propre structure. Les outils dispensés vous appartiennent pleinement.
Au programme 
Savoir réaliser un bilan de compétences selon le code de déontologie Articles R. 6322-32 à 60 du code du Travail :
● Mener un entretien de diagnostic
● Déterminer un objectif de bilan et utiliser le meilleur format pour le réaliser
● Restituer des tests psychométriques
● Mener des séances de coaching professionnel
● Savoir questionner, guider, orienter, conseiller
● Etablir un plan d’action
● Rédiger une synthèse écrite
● Entamer les démarches nécessaires à l’ouverture d’un centre de bilans
 
OPTION 1 : Formation collective (groupe de 4 à 6 personnes) à distance accompagnée en visio conférence par nos formateurs certifiés + E LEARNING + Réalisation d'un vrai bilan de compétences  avec votre bénéficiaire test, pour la réalisation de votre bilan "test"  (Formule recommandée pour les personnes en reconversion professionnelle)

OPTION 2 : Formation en E-LEARNING sans accompagnement supplémentaire  + Réalisation d'un bilan de compétences jusqu'à la rédaction de la synthèse (Formule recommandée pour les professionnels des Ressources Humaines, qui souhaitent vous reconvertir ou élargir ses compétences )

-  Vous disposez d’une gratuité des tests (profil pro2 de Central-test) et de la formation à la restitution des tests durant votre formation.
-  Les RENDEZ VOUS de supervision de votre synthèse écrite avec notre formateur, sont compris dans la formation.

Niveaux

Entrée : Savoirs factuels et théoriques (Baccalauréat)

Sortie : Savoirs détaillés, spécialisés, factuels et théoriques (DEUG, BTS, DUT)

Commentaires validation

Vous devez produire une synthèse écrite conforme, à l’issue de votre formation et nous l’adresser pour supervision de votre pratique et intégration des contenus de la formation. Notre certificateur vous suggérera également une liste de questions.

Métiers préparés

Dates et lieux de formation

Proposé par

MEDIACOACH

Lieu

107 Chemin Crève-Coeur
97460 ST PAUL
0692.46.82.16

Durée

Contacter l'établissement

Dispositifs / financements

  • PPAE (ex PARE-PAP)
  • Plan de développement des compétences

Nombre de places

10

Publics

  • personne handicapée
  • jeune de 16 à 25 ans
  • demandeur d'emploi
  • chef d'entreprise - indépendant

Modalité de suivi

À distance

Prérequis

L’accès à cette formation requiert un niveau minimum BAC + 2, un bon niveau général en
Français, (parlé et écrit), une formation en coaching est un plus
Connaissance informatique pour gérer la plate forme de e learning