Objectifs
Le Bilan de compétences complémentaire est une prestation individualisée et sur mesure. Il a pour objectif d’accompagner tous les publics à la construction d'un projet professionnel, à la mise en œuvre et le suivi d’un plan d’action efficace permettant de concrétiser ce projet.
Programme
Il comprend 4 séances d’accompagnement :
1ère Séance :
- Évaluer la situation professionnelle actuelle du bénéficiaire ;
- Définir le besoin et le projet professionnel du bénéficiaire ;
- Entamer l'analyse de faisabilité, et la construction d'un premier plan d’action lié au projet (analyse des centres de formations, prospection des entreprises sur le territoire, mobilité géographique).
2ème Séance :
- Suivre la réalisation du plan d’action proposé (le bénéficiaire doit informer le conseiller des actions entreprises, est-ce que cela a débouché sur une concrétisation du projet ou pas) ;
- Rediriger/Réorienter le bénéficiaire si le plan d’action ne peut pas se mettre en place ;
- Refaire un point sur les orientations professionnelles possibles (appétence) ;
- Définir un nouveau plan d’action, soit sur le même projet professionnel initial, soit sur un nouveau projet professionnel.
3ème Séance :
- Suivre le nouveau plan d’action ou suivi du plan d’action initial ;
- Analyser les freins et les leviers identifiés ;
- Accompagner à la levée des freins.
4ème Séance :
- Dernier suivi du plan d’action (S’assurer de la mise en œuvre…) ;
- Préparer l’analyse finale des freins et des leviers ;
- Réaliser un point sur la concrétisation du projet professionnel ;
- Accompagner le bénéficiaire pour lui permettre de rendre son projet durable dans le temps.
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