Votre fiche formation pour :
PRAP Prévention des risques liés à l'activité physique IBC

Code CARIF - 98S2602442

Objectifs

Acquérir les compétences nécessaires pour contribuer à la mise en œuvre de la prévention des risques liés à l’activité physique spécifique du domaine sanitaire et médico-social 
Être capable de proposer des pistes d’amélioration, dans les domaines organisationnels, techniques et humains 

Programme

 Les enjeux de la prévention des risques liés à l’activité physique 
• Données chiffrées AT/MP régime général
• Données spécifiques au secteur et à la structure des stagiaires
La démarche de prévention 
• Structuration, missions et organisation du secteur
• Code du travail, principes de prévention 
• Place et rôle dans la dynamique de prévention de l’établissement de santé 
La situation de travail 
• Décrire une situation de travail en tenant compte de la particularité de l’entreprise. 
Identifier les situations de travail dangereuses 
Rechercher des déterminants 
• Proposer et évaluer des pistes d’amélioration 
Anatomie, physiologie du corps humain Connaissance du fonctionnement du corps humain 
• Dommages potentiels liés à l’activité physique Connaître les principes de sécurité enseignés par l’INRS, leur limite pédagogique et applicative en situation réelle. 

Validation

Commentaires validation

 A l’issue de la formation, les participants ayant suivi la totalité de la formation et ayant satisfait aux exigences des épreuves certificatives se voient délivrer un certificat d’Acteur Prap IBC. 

Dates et lieux de formation

Proposé par

GRETA REUNION

Lieu

181 Rue Luc Lorion
97410 ST PIERRE
0262700630

Durée

14 heures

Dispositifs / financements

  • PPAE (ex PARE-PAP)
  • Plan de développement des compétences

Nombre de places

10

Publics

  • chef d'entreprise - indépendant
  • demandeur d'emploi
  • salarié

Modalité de suivi

En présentiel

Proposé par

GRETA REUNION

Lieu

8 Route Philibert Tsiranana
97490 ST DENIS

Durée

14 heures

Dispositifs / financements

  • PPAE (ex PARE-PAP)
  • Plan de développement des compétences

Nombre de places

10

Publics

  • chef d'entreprise - indépendant
  • demandeur d'emploi
  • salarié

Modalité de suivi

En présentiel