Objectifs
Programme
- Une pédagogie par objectifs systématiques connectés à la finalité professionnelle favorisant la participation pour optimiser l'effet de la formation - Mises en situation pour une formation opérationnelle
- Des synthèses régulières pour "ancrer" les savoirs et valider les acquis
- Des méthodes variées, ludiques et basées sur une pédagogie participative pour rester impliqué tout au long de l'apprentissage - Mise en place en place d'un accompagnement post-formation des personnes formées (tutorat individuel, formation de rappel...)
Points forts :
- Des méthodes d'enseignement innovantes basées sur le TESOL
- Une adaptabilité aux besoins de chaque stagiaire hors du commun grâce notamment à une expérience en enseignement de l'Anglais à travers le monde : France, Vietnam, Japon, Philippines, Indonésie, Bénin, Pérou, Colombie
- Une méthodologie adaptée au système hybride
- Des modules FPDD ESL de développement personnel uniques pour une reprise de confiance en soi en anglais
- Un module en ligne FAM, conçu comme un logiciel interactif, spécialement développé pour renforcer vos soft skills et votre anglais professionnel, quel que soit votre domaine d’activité
- Une présentation à l'examen Vtest Business 4 skills reconnu à l'international
Résultats attendus :
A l'issu de la formation, l'apprenant :
- Aura acquis les outils fondamentaux relatifs à l'anglais professionnel
- Aura mis en pratique ses outils avec succès
- Aura augmenté ses capacités de compréhension et de communication
Type de parcours :
Mixte : individualisé et modularisé