Objectifs
- Evaluer les candidats sur le référentiel CLEA afin de permettre d’établir un programme de formation personnalisé en contenu et en durée ;
Programme
1ère étape : Entretien 1 (30 minutes)
- Accueil et présentation de l’évaluation
- Historique des diplômes ou certifications obtenues, évaluation des équivalences
- Capitalisation des documents, diplômes et attestations en lien avec les compétences attendues dans le référentiel
2ème étape : Entretien 2 (30 minutes)
- Appréciation des acquis permettant de valider des compétences en amont des tests d’évaluation
- Confirmation de l’engagement de la personne
3ème étape : Evaluation préalable des acquis (3 heures)
- Evaluation sur logiciel Nathan Cléa
- Mise en situation n°1 : visionnage d’une vidéo + réponse écrite à des questions de compréhension
- Mise en situation n°2 : lecture d’un texte + réponse orale à des questions de compréhension
- Mise en situation n°3 : Questionnaire oral sur son parcours professionnel + rédaction de son CV
4ème étape : Entretien 3 (1 heure)
- Restitution par domaine et sous domaine des compétences acquises et à acquérir (sur la base de la matrice)
- Préconisation pour l’obtention de la certification
- Échanges et rédaction finale partagée du livrable de restitution
- Préparation du dossier de certification
Validation
Commentaires validation
- Certificat Cléa (validé par Certif' Pro)